盐都区应急管理局社会用工招聘公告

发布日期:2021-12-20 来源:盐都区人社局 作者:盐都区人社局 浏览次数: 字体:[ ]

因工作需要,盐都区应急管理局现面向社会公开招聘工作人员3名。现就有关事项公告如下:

一、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护中国共产党的路线、方针、政策,模范遵守国家法律、法规,政治素质好,责任心强,品行端正。

(二)具备招聘岗位的相关学历学位要求及资格条件。

(三)具有正常履行岗位职责必备的身体条件。

(四)本次公开招聘没有户籍限制。

(五)能胜任7X24小时(白班、夜班)值班值守工作,值班采取轮班工作制,能响应上级部门点调要求。

具有以下情形之一的,不得应聘:曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;参加法轮功或其它邪教组织的;从事过危害国家安全活动的;道德品质上有劣迹行为的;按照法律、法规规定不得聘用的其他情形。

二、招聘岗位及要求

岗位

代码

岗位

名称

招聘

人数

学历

学位

专业

年龄

要求

备注

01

应急指挥中心工作人员

3

本科及以上

计算机类

35周岁及以下


注:报考岗位专业要求参照《江苏省2022年度考试录用公务员专业参考目录》;35周岁及以下指1986年1月4日及之后出生。

三、报名和资格审核

采用现场报名的方式,请应聘者下载《盐都区应急管理局招聘社会用工报名表》(见附件),如实填写相关信息。

1.报名时间:2022年1月4日至1月5日,上午8:30-11:00,下午14:30-17:30。

2.报名地点:盐城市振兴路109号汇鑫大厦6楼盐都区应急管理局616办公室,联系人:卞开和,联系电话:0515-88552336。

3.报名时,须携带以下材料:《盐都区应急管理局招聘社会用工报名表》,本人身份证、学历(学位)证书、专业技术职称证书、从业资格证书、各类获奖证书和相关证明等原、复印件,近期一寸正面免冠照片2张。

4.报名注意事项

(1)报名时,报考人员须本人报名,并持有报名当天的苏康码、14天行程码和新冠疫苗接种证明(有疫苗接种禁忌者除外,但须持有相关医学证明)等,体温无异常;

(2)报考人员须如实提供报名资料,凡弄虚作假的,一经查实,即刻取消资格。

(3)报考人员须保持通讯畅通,如提供的联系方式无法联系,相关后果由考生负责。

5.资格审查

报名结束后,区纪检派驻十组及盐都区应急管理局对报名人员进行资格审查。通过资格审查的人员,将电话通知其在规定时间内领取笔试准考证。

四、招聘程序

本次招聘考试采取笔试与面试相结合的方式进行。考试总成绩计算方法:参加考试的总成绩由笔试、面试各占50%计算。招聘考试不指定参考资料,不授权任何机构组织考前培训。

(一)笔试

1.笔试主要内容为公共基础知识和岗位所需专业知识。笔试总分100分,合格分数线60分。笔试设1:3开考比例,招聘岗位数与通过资格初审人数比例达不到1:3的,可适当降低开考比例。

2.笔试时间和地点详见笔试准考证:应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。按目前疫情防控有关要求,应聘人员应在笔试时间前14天申请“苏康码”,考试当天提供“苏康码”“行程卡”为绿码且经现场测量体温正常,并无干咳等新冠十大症状的,方可进入考点参加考试。笔试为全程封闭考试,考试期间不得提前交卷、退场。

3.笔试结束后,笔试成绩将在盐城市盐都区人民政府网公布(http://www.yandu.gov.cn/col/col3381/index.html,页面左下角成绩查询模块进入),考生凭本人身份证号查询。

(二)面试

1.确定面试人选。在笔试合格人员中,根据笔试分数从高分到低分,按招聘岗位招聘计划数1:3的比例确定面试人选(含末位同分者),不足的按照实际人数确定面试人选。

2.面试采取结构化面试,总分100分,合格分为60分,重点测试应试者的文明服务、应急值班意识、大局意识、语言表达能力、公文写作能力、组织协调能力、综合分析能力等综合素质。

(三)体检

以笔试、面试加权总成绩为依据(总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%),由高分到低分按招聘人数1:1的比例确定体检对象(当总成绩相同时,取笔试成绩得分高者参加体检,笔试成绩相同时,采取加试形式决定,加试方式另行通知)。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。不按要求参加体检者,视为放弃,体检费用个人自理。

(四)政审                            

主要了解被考核对象的政治思想,道德品质,遵纪守法等情况。因个人放弃或体检、政审不合格等原因出现招聘岗位空缺时,按总成绩由高分到低分一次性递补。

五、公示和录用

体检和政审合格后,向社会公示7日。拟聘用人员录用后,与盐城市立新人力资源服务有限公司签订劳动合同,用工性质为劳务派遣,工资待遇按照合同制人员工资福利标准执行,缴纳“五险一金”,其中试用期3个月。

六、组织实施

招聘工作坚持公开、公平、公正原则,全过程接受区纪检派驻十组监督。监督举报电话为:0515-88425152。

本公告由盐都区应急管理局负责解释。

附件:盐都区应急管理局招聘社会用工报名表.docx


盐城市盐都区应急管理局

2021年12月20日   


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